求人概要
【未経験歓迎】サービス企画職/「人」に関する課題を解決するサービスやシステムの企画
事務・企画管理職事業・営業企画掲載期間：2024/07/01～2024/12/18
- 年間休日１２０日以上
- 在宅勤務可
- 土日祝休み
- 未経験可
- 社会保険完備
- 研修・練習会あり
- 若手活躍中
- ネイル・髪型・髪色自由
- 人気求人
- WEB面接OK
- 年間休日120日以上
- ブランクOK
- 第二新卒歓迎
- 社内見学あり
～フレックス・在宅勤務有・残業20H以内～
・営業経験から事業企画へのキャリアアップ・キャリアチェンジを実現できます。
・新規事業に立ち上げのフェーズから関わることができ、自身のキャリアにとって
大きな成果を残すことができます。
・残業時間は20H/ 月以下。有給取得率も高く、ワークライフバランスもバッチリです。
募集内容
| 会社名 | 株式会社アールナイン |
|---|---|
| 募集職種 | 事務・企画管理職／事業・営業企画 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ◆ 日々の業務 システム企画チームでは、大きく下記の業務に携わっています ①人事/採用領域に関わるサービスやシステムの企画 ★今回のメイン業務★ クライアントや世の中で「人」に関する業務の課題を見いだし、 その解消の打ち手となるサービスやシステムの考案、企画をお願いします。 例として、2023年4月に新卒学生向けエンゲージメントサーベイ「PEPS(ペップス)」というサービスをローンチしました。 システム事業部のメンバーが発案したもので、クライアントの困りごとの解決のためにサービスを企画・開発しました。 上記のようにクライアントの課題解決のためにやれる最善手を共に考えていきましょう。 どのようなところにニーズがあり、どのようにサービスを販売・拡販していくかなど、 営業的な見地をぜひとも活かしていただきたいです。 ②自社基幹システム「PAS」 (案件管理、業務委託の人材管理システム) の刷新 当社ではクライアントから依頼された案件の対応や、 当社が業務委託しているスタッフ(パートナー)の管理をおこなうための 「PAS(パス)」という基幹システムを内製しています。 「PAS」について現状発生している課題や要望を現場から吸い上げ、 開発チームと連携して、システムの改修を進めていきます。 当社にご登録いただいている業務委託パートナー数の増加の影響もあり システムに対しても様々な機能追加等のニーズが上がってきています。 ◆ 入社してからの流れ まずは入社から1か月間、職種問わず、社内研修をおこない、 当社のカルチャーや人材業界や取り巻く環境について学んでいただきます。 今回のメイン業務としては上記の①となるのですが、アポイントやヒアリングへの同席を通して、 どのような経緯でサービスが立ち上がり、どのように改修を進めているのか、など、 普段の企画職の仕事の流れを掴んでいただきます。 【ここがポイント】 ・メイン業務が「企画・立ち上げ」であるため、まだ世の中に存在していない 新しいサービス開発に0→1から携わることができます。 ・『既にあるもの』を用いて問題を解決するのではなく、問題を解決するための仕組みを 企画・要件定義していくため、本来的な意味でクライアントのための仕事ができます。 ・外部技術顧問(大企業・上場企業等複数社のCTO経験)もいるため、 積極的に相談していくことで知見やスキルの大きな助けになります。 ・すべての企画が通るわけではなく、時には様々な事情で企画が頓挫することもあり、 大変な思いや悔しい思いをすることもあるかもしれません。 一方でそれらを経て新たなサービスをローンチしたときの達成感は筆舌しがたく、 あなたのキャリアを一生涯支え続ける経験にもなるはずです。 【チームの雰囲気】 『温和でコミュニケーションが多い』当社。 プロジェクトによって、社内外の様々なメンバーと協業します。 不明な点について、まず自分で調べて試行してみることを大切にしつつも、 教える、一緒に調べる、助け合うという風土が会社全体にありますので、 わからないことや悩みがあるときには安心して相談してくださいね！ |
| 対象となる方 | 【下記いずれかのご経験をお持ちの方】 ■無形商材(サービス)やソフトウェア・システム営業のご経験 ■システムによる課題解決のご経験 ★お客様の抱えている問題を解決するためのご提案をおこなってきた知見を求めています |
| 給与 | 年収 3,220,000円 ～ 4,000,000円 月給：230,000円〜285,000円（一律手当を含む） |
| 勤務時間 |
09:30～18:30
残業しすぎた時間はフレックスタイム制に基づいて業務時間を短くするなどフレキシブルな対応ができます。 各自で20時間を超えないように調整しています。 ※深夜勤務、土日出勤はありません。 |
| 待遇及び福利厚生 | 在宅勤務（全従業員利用可） リモートワーク可（全従業員利用可） 副業OK（全従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 服装自由（全従業員利用可） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■時短制度について 除外対象者：〇日雇い 〇入社1年未満の従業員 〇労働時間が6時間以下の従業員 〇1週間の労働日数が2日以下 の従業員 ■社員旅行（年1回） ■国際キャリア・コンサルティング協会主催の研修受講（無料） ■MVP制度（月1回） ■資格取得支援制度（対象資格の受験料補助） ■ResortWorx導入（対象施設の宿泊費割引） ■PC・イヤホン貸与 ■書籍購入制度 ■フリードリンク ●柔軟な働き方：在宅勤務は自分で出社頻度が選べます。また、コアタイム以外の始業・終業時刻を個人の裁量に委ねる月間フレックスタイム制（11:00～15:00）を導入。有休休暇取得率も高く、ライフスタイルや業務にあわせて働けます。 |
| 休日･休暇 | 【年間休日124日】 完全週休2日制（土、日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇等 ※夜勤、土日出社はありません。 |
| 受動喫煙対策 | 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） |
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー5F 地図を表示 地図を表示 |
| アクセス |
※リモートワーク：可 （フルリモートは想定していないため、原則出社が可能なエリアにお住まいの方が対象です） |
企業情報
| 法人名 | 株式会社アールナイン |
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