【HR事業部】中途キャリアカウンセラー(...

求人概要

【HR事業部】中途キャリアカウンセラー(CA) 大阪支店

営業職人材コーディネーター・キャリアカウンセラー掲載期間:2024/07/16~2024/12/16

  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 若手活躍中
  • 長期就業可能
  • 経験者・有資格者歓迎
  • 夏季休暇あり
  • 年末年始休暇
  • 昇給あり
  • 産休・育休可
  • 転勤なし

同社は、ネット上の多くのお悩みを解決に導くことを得意としています。

2013年の設立以来、増収増益を実現しており、更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。
20代~30代を中心とした若手求職者の転職サポートを行っていただきます。
ゆくゆくは、ミドル層、ハイクラス層のキャリア支援も視野に入れ、業務範囲の拡大を検討しています。
転職希望者との面談の仕方や就活サポートのコツ、
企業紹介のトークなどは先輩たちが丁寧に指導します。
O J Tや面談への同席を通じて着実に成長できる環境です!
『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください!

【HR事業部】中途キャリアカウンセラー(CA) 大阪支店

募集内容

会社名 株式会社ジールコミュニケーションズ
募集職種 営業職/人材コーディネーター・キャリアカウンセラー
雇用形態 正社員
仕事内容 ◆キャリアカウンセラー(CA)の業務内容◆
20代~30代を中心とした若手求職者の転職サポートを行っていただきます。
ゆくゆくは、ミドル層、ハイクラス層のキャリア支援も視野に入れ、業務範囲の拡大を検討しています。

●企業へのヒアリング
求める学生像や採用ニーズをヒアリングし、マッチする学生を紹介します。

●求職者の方々との面談
弊社へ面談申込のあった求職者へ面談のご案内を行います。

●求職者の方々へのヒアリング、求人紹介、キャリア形成のサポート
転職希望者と30分~1時間程度の面談後は、メールや電話での連絡を通して、
求人紹介、面接対策、選考日程の調整、条件の調整など、求職者が望む転職が実現するようにサポートします。
履歴書、職務経歴書などの書類作成・添削も行います。

●入社後のフォロー
求人を紹介するだけのキャリアアドバイザーではなく、
人生をともに考えるパートナーとして、入社後も求職者のキャリア形成をしっかりサポートします。

【入社後は】
転職希望者との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは先輩たちが丁寧に指導します。
O J Tや面談への同席を通じて着実に成長できる環境です!
『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください!
※約2~3ヶ月で独り立ちしていただくイメージです
対象となる方 ◆大卒以上、大学院卒以上
業界、職種経験や知識は一切問いません。
仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う面白さを味わってください!
◆目標をもって活動した経験
営業経験(業界、営業スタイル不問)
販売・サービス系職種(折衝が必要な業務)経験

【歓迎要件】
・人材業界経験者
・中途CA経験者
給与 年収 3,600,000円 ~ 3,600,000円

◆給与◆
想定月給30万円以上 +インセンティブ
(45時間相当分の固定残業代を含む)
内訳:基本給:155,300円
職務手当  :13,600円~
ライフプ ラン手当:53,000円
見込残業代 :78,100円~
※経験・能力などを考慮の上決定します

・昇給年1回
・通勤手当(月2万円迄)
・近距離手当(月1万5000円※規定有)
・インセンティブ支給(年3回)

【年収例】
720万円/26歳 サブマネージャー職/月給30万円+インセンティブ360万円(3回合計額)(入社4年目)
480万円/24歳 チーフ職/月給26万円+インセンティブ168万円(3回合計額)(入社2年目)

勤務時間 08:50~18:00
待遇及び福利厚生 社会保険完備
役職手当
健康診断(年1回、会社負担)
永年勤続特別休暇制度
年次社員総会の実施
月間Credo賞・月間MVZ賞・月間達成賞・月間レコード賞
休日・休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
★年間休日120日以上★
完全週休2日制(土日)
祝日
夏季
年末年始
年次有給
慶弔
産休・育休制度(取得実績あり)
受動喫煙対策 禁煙
勤務地 大阪府 大阪市西区 西本町1-15-6 マルイト西本町ビル5F
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企業情報

応募情報

関連条件

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